1. カルビーはやばいって本当?そう言われる理由

ネット上で「カルビーはやばい」という声を見かけることがあります。ポテトチップスで知られる大企業のはずなのに、なぜそんなことが言われているのでしょうか?

調査してみると、以下のような理由で“やばい”という印象を持たれていることが分かりました:

  • 年収が意外と低いという情報
  • 勤務地が地方に偏っている
  • 新卒採用の難易度が高い
“やばい”という表現は、実情とズレているケースもあるため、しっかりと事実を見て判断することが大切です。
Aさん

Aさん:カルビーって有名企業だけど、やばいって言われる理由がちょっと気になるかも。

Bさん

Bさん:年収とか勤務地の話が多いね。実際どうなのか見てみようか。

2. カルビーの年収は本当に低い?

「カルビーの年収は低い」という意見がありますが、実際の水準はどうなのでしょうか。

年代 平均年収(目安) 業界平均比較
20代 約400〜450万円 やや低め
30代 約520〜570万円 標準
40代 約650万円前後 平均的

出典元:年収ラボ|カルビー株式会社の年収

食品メーカー全体の中では特別に低いわけではありませんが、大手企業という期待値と比べて“物足りなさ”を感じる人がいるのも事実です。

「カルビー 年収 低い」と言われる背景には、東証プライム上場のイメージとのギャップがあります。

3. カルビーの勤務地はどこ?転勤はある?

カルビーの勤務地に関しても「やばい」と言われる一因です。東京のイメージが強いカルビーですが、実際の拠点は以下の通りです。

拠点 所在地 主な業務
本社 東京都千代田区 経営・企画・マーケティング
清原工場 栃木県宇都宮市 生産・研究開発
広島工場 広島県廿日市市 生産
北海道工場 北海道帯広市 じゃがいも原料工場

出典元:カルビー株式会社 採用情報

カルビーの勤務地は全国各地にあり、転勤の可能性は十分にあります。とくに製造系職種では地方勤務が基本になることも。

Aさん

Aさん:勤務地って東京だけかと思ってたけど、地方も多いんだね〜。

Bさん

Bさん:うん、生産拠点はほぼ地方らしいから、配属次第では転勤あり得るってことか。

4. カルビーの新卒採用(2025年)はどうなる?

カルビーの2025年新卒採用では、例年通り複数職種での募集が行われる見込みです。特に近年は「理系×商品開発」や「グローバル志向人材」の採用に力を入れています。

職種 特徴 配属傾向
研究開発職 食品工学・栄養学専攻者優遇 清原工場など
営業職 全国転勤型あり 全国の支店
企画・マーケティング 本社配属が多い 東京(丸の内)

出典元:カルビー株式会社|新卒採用情報

2025年の採用では、エントリーシートや動画提出など、選考方法のデジタル化も進行中。Web面接で完結するケースも増えており、柔軟性が求められます。

カルビーの新卒採用2025年は、個性や志望動機の表現がより重視される傾向にあります。

5. カルビーの就職難易度は高い?

カルビーは知名度の高さから「入りやすい企業」という印象を持たれがちですが、実際の就職難易度は高めです。

項目 内容
エントリー倍率 約30〜50倍(年による)
求められる資質 協調性・食品に対する熱意・多様性
採用実績校 早慶、東工大、同志社、明治、筑波など

採用実績を見ると、上位大学出身者が多く、実力主義的な傾向があることがわかります。また、食品業界ならではの「健康志向」や「社会貢献意識」も重要視されています。

Aさん

Aさん:カルビーの就職って簡単そうに見えて、けっこう倍率あるんだね…。

Bさん

Bさん:うん、就職難易度はかなり高い部類。食品業界人気あるしね。

「カルビーはやばい」と言われる背景には、倍率の高さによるハードル感も一因としてあります。

6. カルビーの採用人数は多い?少ない?

カルビーの新卒採用人数は年度によって変動がありますが、全社でおよそ50~70名が目安とされています。

年度 新卒採用人数(目安) 傾向
2023年度 約60名 やや増加傾向
2024年度 約50名 横ばい
2025年度 未発表(予想:50〜70名) 前年並みと予想

出典元:リクナビ2025|カルビー株式会社

食品メーカー全体の中では中規模程度の採用数であり、内定獲得は狭き門といえます。

採用人数が多くはないため、カルビーに内定するには企業理解と志望理由の深さが必要です。

7. カルビーのインターンは参加すべき?内容と評判

カルビーでは毎年、夏・秋にインターンシップが実施されており、就職活動において重要な足がかりとなっています。

開催時期 対象 内容
夏季(8月〜9月) 3年生向け 商品企画体験、マーケ戦略立案
冬季(12月〜2月) 全学年対象 職場体験型プログラム、社員交流

カルビー公式|インターン情報

参加学生からは「社員との距離が近い」「社風を知る絶好の機会」といった前向きな評価が多く、選考本番への布石としても機能しています

Aさん

Aさん:カルビーのインターンってけっこう本格的なんだね!

Bさん

Bさん:うん。参加者は早期選考ルートに乗ることもあるらしいよ!

8. カルビーは勝ち組?働く人の声から見える実態

「カルビーは勝ち組なのか?」という問いに対しては、職種・志向・配属先によって意見が分かれます。

  • 大企業で安定した福利厚生 → 安心感は高い
  • 業務範囲が広く、若手でも裁量あり → 成長実感あり
  • 一方で、全国転勤や年収に不満という声も一部

つまり「カルビー=勝ち組」と言い切れるわけではなく、自分の価値観とマッチするかが重要ということになります。

「カルビー 勝ち組」と言われる背景には、食品業界におけるブランド力の高さと安定性があります。

9. カルビーはやばい?まとめと結論

「カルビーはやばい」と言われる理由を見てきましたが、実際には:

  • 年収は大手としては標準的。ただし期待とのギャップはある
  • 勤務地は地方が中心。転勤を好まない人には注意点
  • 就職はやや難関。インターンや早期対策がカギ

このように、「やばい」とされる要素は一部存在しますが、多くは期待値とのズレや誤解に基づく情報であることがわかります。

Aさん

Aさん:やばいって言われてたけど、ちゃんと調べると全然そんなことないじゃん。

Bさん

Bさん:むしろ堅実でホワイト寄りの企業だと思う。将来の安定感はありそう!

結論:カルビーはやばい会社ではなく、「合う人にとっては理想の環境」とも言える企業です。